définition de l'égalité

L'égalité est le traitement identique qu'un organisme, un État, une entreprise, une association, un groupe ou un individu offre aux personnes sans aucune sorte d'objection due à la race, au sexe, à la classe sociale ou à toute autre circonstance plausible de différence ou pour le rendre plus pratique, est l'absence de tout type de discrimination.

Quant à l'explication de ce que signifie le terme égalité, en tant que problème, l'égalité date des temps immémoriaux ... je risquerais presque de dire que "puisque le monde est monde et l'homme est homme" car elle a toujours été un thème récurrent de lutte à travers le monde. Si au XVIIIe siècle, à l'époque de la Déclaration universelle des droits de l'homme, la situation d'inégalité qui prévalait dans le monde a réussi à être résolue d'une manière ou d'une autre, malheureusement, elle n'a pas pu être éradiquée ou complètement surmontée, puisque même aujourd'hui, Au 21 siècle, il est encore récurrent et courant d’entendre parler de cas de discrimination. Sans aller plus loin, puisque la possibilité s'est présentée que le leader démocrate Barack Obama occupe la présidence des États-Unis, l'un des pays les plus puissants du monde mais aussi l'un de ceux qui ont le plus observé et subi les inégalités et les discriminations tout au long de son histoire, au lieu de négliger son origine afro-américaine, qui devrait maintenant être quelque chose de naturel, dans tous les domaines, un accent particulier a été mis sur cet aspect plus que sur d'autres déterminants, tels que son programme gouvernemental.

La même considération vaut pour des pays comme l'Afrique du Sud, où la majorité de la population est d'origine ethnique locale, tandis qu'une minorité d'origine caucasienne dirigeait le pays de manière despotique et avec un manque marqué d'égalité. Il est à noter qu'il a été l'une des victimes de cette action, à l'instar de Nelson Mandela, qui avec sa tâche a réussi à briser cette asymétrie pour entamer la voie d'un pays plus égalitaire.

Mais bien sûr égalité ne se réfère pas ou ne concerne que la question de la race ou du groupe ethnique, mais il y a d'autres formes d'inégalités sociales qui ont même réussi à être plus accentuées. Elle est reconnue parmi les causes de la ségrégation par sexe; Il est très courant que ce biais soit remarqué lors de la recherche d'un emploi ou au moment de demander une promotion, il est généralement courant que les femmes soient en retard sur les hommes à cet égard. Il en va de même pour les postes de direction, les dirigeants d'entreprise ou d'autres postes de direction de groupes humains ou des postes stratégiques.

Il y a aussi des cas d'inégalité par nationalité. Cette situation se produit souvent lorsqu'une personne d'origine latino-américaine réside dans le nord de l'Europe, par exemple, devant non seulement endurer des emplois dégradants, mais aussi dans des domaines tels que l'éducation, étant donné qu'elle se heurte à des obstacles pour y accéder. Ce risque se produit également avec des minorités de classes différentes, comme avec des groupes religieux, entre autres.

Le manque d'égalité implique dans la plupart des cas non seulement une violation flagrante des droits de l'homme universellement acceptés, mais il représente généralement l'une des étapes qui marquent une société peu tolérante ou même pas très démocratique. Dans tous les cas, même certaines régions du monde avec des institutions républicaines établies et des modes de vie avec une longue tradition souffrent d'une réduction de l'égalité sociale dans de nombreux domaines, en relation avec la différence entre les sexes, les groupes raciaux, les races ou ethnies, les minorités de différents races et même des opposants politiques.

Par conséquent, l'égalité et la démocratie sont des concepts qui semblent aller de pair et peut-être que le niveau d'égalité des chances dans une société est un équivalent fidèle de la véritable expérience démocratique dans le cadre de ce groupe humain.